为了总结前半学期的员工管理工作，进一步转变工作作风，调整工作状态，理清工作思路，11月2日上午8：30——11：30，公司专门召开了员工管理工作座谈会。公司班子成员、全体辅导员，员工科、办公室、教务科负责人，员工会主席、团总支副书记等15人参加了会议。员工处何明耀处长、团委张明会副书记应邀参加会议。座谈会就公司员工工作的现状、存在问题及今后工作的方向与思路进行了全面的交流与探讨。与会者积极发言，结合公司员工工作的特色，提出了好多建设性的建议。何明耀出处长发言时指出，辅导员工作要突出体现“爱心”“耐心”“细心”。校团委副书记张明会就员工社团及团总支工作提出要增强主动性和专业性。最后潘文生经理做了总结讲话。首先他感谢员工处和校团委负责人能够抽出时间参加本次会议。其次他充分肯定了辅导员和相关管理人员敬业负责的工作态度，有力地保证了全院稳定的教学秩序。最后，就今后工作向全院员工工作的教师和管理人员提出了三点希望：一要坚定信心，知难而进；二要准确定位，明确目标；三要创新方法，积累经验。他还指出，这次会议的目的就是要发现新情况，解决新问题，创造新经验。会议达到了增进相互沟通、促进工作方法，调整工作状态，创新工作思路的目的，进一步提高了全院对员工工作的认识，为今后提高员工工作管理水平打下了坚实的基础。

公司分管员工工作的副经理王小会主持了会议。 （罗向东）